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【求人】就職活動・面接総合スレッド【採用】
[213]お種：06/05/18 01:12 ID:+LRYctnY
AAS
スレッドの趣旨と違うかと思いましたが、面接についての体験談を１つ・・・
私の所属している会社は細かく区切りされており、私はＡセンターに所属しています。Ｂセンターは同じ会社ですが担当エリアが違い、ＣはＡ、Ｂセンターを統括している支店です。
① ２月下旬、Ｂのセンターから常勤にならないか誘われる。ＢセンターはＡセンターのセンター長に私を常勤に誘ったことを伝えた。
② ３月上旬、Ｂセンターから常勤の話が保留になったと通達される。
③ ４月下旬、話を貰ってから約２ヶ月放置されているため、Ａセンターのセンター長に相談。
④ ５月中旬、話を白紙にと自ら決心した矢先、Ｃから面接依頼が入る。
⑤ Ｃからの面接ドタキャンがありながらも、担当者から話を聞くうちに、Ｂセンターから支店は何も聞かされていない事実が判明。
面接の結果はともかく、この経緯で私が一番頭に来ているのは、⑤です。つまりＢセンターに対して怒りを感じ信用できなくなりました。
これって、会社の・・・組織の対応ではないですよね？
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